I. Checkliste zu Unternehmens- und Gesellschafterverträgen

A) Übersicht der Geschäftsführer*innen, geschäftsführenden Gesellschafter*innen, Aufsichtsgremien, sonstige Kontrollgremien unter Angabe der jeweiligen Geschäftsführungs- und Vertretungsbefugnisse

B) Zustimmungserfordernis seitens der Mitgesellschafter*innen

C) Vertraglich vereinbarte Nachfolgeklauseln, Mehrheitsbeschlüsse bei mehreren Nachfolgern

D) Rechtswirksame Vereinbarungen zur Übertragbarkeit und ggf. zur Vererblichkeit der Geschäftsanteile

E) Übersicht bestehender Klauseln zur Regelung des Güterstands

F) Übersicht zu Abfindungsvereinbarungen und Buchwertklauseln

G) Aktuelle Aufbauorganisationsübersicht (Personalorganigramm mit Angabe der Stellvertretungsregelung für die erste- und zweite Führungsebene

H) Personenbezogene aktuell gültige Handlungsvollmachten im Außen- und Innenverhältnis, Prokura, Bankvollmachten, etc.

II. Checkliste zu ablauforganisatorischen- und betriebsinternen Regelungen

A)

B)

C)

etc

III. Checkliste zur Prüfung erbschafts- und schenkungsrechtlicher Kriterien

A)

B)

C)

etc